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水果店上班公司没有跟员工签属劳动合同和交社保医保并且现在公司
水果店上班公司没有跟员工签属劳动合同和交社保医保并且现在公司 水果店上班公司没有跟员工签属劳动合同和交社保医保并且现在公司不需要那么多人把员工开除了这种员工有的赔偿吗
2020-03-16 14:35 万马奔腾(上海-浦东新区) 已有 14 位律师回答
1 高志博律师  电话:18686729300  2020-03-16 14:39
可以要求
2 王景林律师  电话:13042158889  2020-03-16 14:41
可以依法主张。
3 毕丽荣律师  电话:13049633889  2020-03-16 14:47
可以 直接按照合同的约定来履行的
4 何江律师  电话:19573137985  2020-03-19 15:06
可以依法主张。
5 李勇律师  2020-03-16 14:38
可以要求
6 方乐律师  2020-03-16 14:42
你好,是可以要求赔偿的,具体可以联系我,了解下具体情况,希望可以帮助你维护合法权益。
7 单义律师  2020-03-16 15:09
你好,建议和用人单位联系的,双方协商解决,协商不成可以到法院起诉处理的,及时解决的。
8 颜培卿律师  2020-03-16 15:26
可以申请劳动仲裁维权
9 韩委志律师  2020-03-16 15:31
申请劳动仲裁
10 冯倩雯律师  2020-03-16 16:15
通常按照合同情况处理。
11 110网律师  2020-03-16 16:24
如被侵权,建议直接诉讼处理。
12 王珂律师  2020-03-16 17:06
应当支付赔偿金及未签订劳动合同的双倍工资差额,社保问题单独去投诉要求补缴
13 陈晓云律师  2020-03-16 17:26
有的赔偿
14 江林律师  2020-03-18 21:07
有的,申请劳动仲裁
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