您好,我想问您下: 我们公司员工自己不愿意让公司给交医社保,而这笔钱和工资一起给到员工手上 您好,我想问您下:
我们公司员工自己不愿意让公司给交医社保,而这笔钱和工资一起给到员工手上,请问如果员工出现什么医疗上的事故,我们公司有责吗?需要让员工签一份什么样协议书呢?
谢谢您的回复!
我们公司员工自己不愿意让公司给交医社保,而这笔钱和工资一起给到员工手上,请问如果员工出现什么医疗上的事故,我们公司有责吗?需要让员工签一份什么样协议书呢?
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2019-12-17 20:21 飞雪(上海-浦东新区) 已有 9 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2019-12-17 20:26
可以按照社保局的规定来处理的
2 罗雨晴律师 电话:18075144330 2019-12-17 20:31
建议给员工买社保
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2019-12-18 10:05
看具体合同约定的效力
4 颜培卿律师 2019-12-17 20:24
缴纳社保是员工和公司共同的法定义务,不交以后遇到工伤等情况的话 对公司极其不利,建议依法缴纳
5 徐卫东律师 2019-12-17 20:27
你好,可以申请劳动仲裁的。
6 王珂律师 2019-12-17 22:24
应当缴纳的,协议约定无效,那是单位的法定义务
7 方乐律师 2019-12-18 09:55
您好,建议您按照当地社保局的规定来处理,要是起草协议可以委托我们帮助,希望可以帮到您。
8 冯倩雯律师 2019-12-18 12:20
参照签订的协议内容进行处理。
9 石亚男律师 2019-12-18 16:36
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
相关法律问题
您好,我想问您下: 我们公司员工自己不愿意让公司给交医社保,而这笔钱和工资一起给到员工手上
4个回复朱律师,您好。我们公司每月在工资里面扣除我673的工资,但是在社保掌上通查询每月自己只需要缴331
4个回复朱律师,您好。我们公司每月在工资里面扣除我673的工资,但是在社保掌上通查询每月自己只需要缴331
2个回复您好。 我们公司半年没发工资,没缴纳社保了。 我是不是可以直接提出辞职? 如果是我自己提出辞职的话
3个回复您好,公司在注册资金没到账的情况下雇佣了员工,员工的社保一直未缴,工资从七月份开始已拖欠4个月
8个回复您好,我每个月工资都在6000以上,我们公司只给我们交3000的基数社保
9个回复您好,请问公司没有按照正常平均工资缴纳社保,给员工补缴是不是可以
5个回复之前我们公司14年10月停止发工资,之后迫使我们部门独立,自己交社保
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