造成经济损失2千元被公司开除扣款事宜 因采购下错数量,造成公司多支付2千元左右,公司开除我,还要我承担2千元左右的损失费用。请问这样合法吗?如果不合法,应该怎么处理。
2019-11-28 10:47 130553……(福建-漳州) 已有 9 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2019-11-28 11:09
可以直诉讼来解决问题的
2 黄斌律师 电话:15179107967 2019-11-28 11:12
可起诉维权的
3 何江律师 电话:19573137985 2019-11-30 17:30
可起诉维权的
4 冯倩雯律师 2019-11-28 16:18
协商处理,协商未果,起诉维权。
5 石亚男律师 2019-11-28 16:30
不合法的
6 110网律师 2019-11-28 18:08
向法院起诉维权,耐心等待判决结果。
7 陈晓云律师 2019-11-28 18:20
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
8 肖世贵律师 2019-11-29 12:15
可以申请劳动仲裁,
9 闫燕律师 2019-11-29 13:53
可以收集相关的证据资料起诉维权处理的
相关法律问题
工作失误造成经济损失,公司过了两个星期。,才说要开除。。算正常解雇
2个回复请问,如果员工犯了错,给公司造成重大经济损失的,公司想要开除该员工
1个回复因与公司老板发生争执被开除,并已我在职期间给公司造成经济损失为由不发工资
4个回复因与公司老板发生争执被开除,并已我在职期间给公司造成经济损失为由不发工资
1个回复公司以假证据证明员工给公司造成经济损失为由,开除员工
2个回复你好,我在辞职十几天的时候,和领导闹翻,领导直接开除我,我并没有给公司造成经济损失
0个回复本人怀孕8个月由于前期工作失误给公司造成经济损失约5万元,现在公司想开除我
2个回复员工给公司造成经济损失应如何依法开除该员工。
13个回复