公司拖欠工资，申请劳动仲裁，除了要求公司支付拖欠的工资，还能
公司拖欠工资，申请劳动仲裁，除了要求公司支付拖欠的工资，还能 公司拖欠工资，申请劳动仲裁，除了要求公司支付拖欠的工资，还能要到哪些经济补偿吗？经济补偿的标准怎么算
2019-11-20 21:00 Heaven（广东－广州） 已有 11 位律师回答
1 杨慧律师 2019-11-20 21:02
必须解除劳动关系才能主张经济补偿金。
2 陈铠楷律师 2019-11-20 21:16
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3 封华清律师 2019-11-21 09:21
你好，工作了多久？用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
4 汤翠萍律师 2019-11-21 09:31
详细可微信或者电话沟通
5 唐程义律师 2019-11-21 09:36
必须解除劳动关系才能主张经济补偿金。
6 石亚男律师 2019-11-21 10:25
除了工资之外还可以要求经济补偿的
7 李滨律师 2019-11-21 11:10
是否签订合同
8 冯倩雯律师 2019-11-21 12:09
你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
9 110网律师 2019-11-21 12:20
尊敬的咨询者，您好，根据你提出咨询的问题，经济补偿金根据工龄计算，一年补偿一个月的工资。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
10 闫燕律师 2019-11-21 15:40
发生劳动纠纷，可以去当地的劳动监察委员会投诉或者申请仲裁维权处理的。
11 陈晓云律师 2019-11-21 20:44
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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