4年公司没有签订合同，没有买社保
4年公司没有签订合同，没有买社保 我在一家私营公司上班4年，但公司没有和我签订合同，也没有交社保，去年要求公司交社保但公司回避了，且要我签劳动合同，由于他没有答应买社保，所以我就拒绝签合同，今年他把厂房，设备转租别人，我找老板协商补偿，但他说社保已经含在我的工资当中了，但我从没和他签订什么协议，也没有听他说过，对于这样的老板我想通过法律维护自己的合法利益，请问我能得到相应的补尝吗？
2013-03-13 22:29 李洪亮好的（江苏－常州） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2013-03-13 22:31
可以要求双倍工资，用工超过1年未签订劳动合同的视为已签订无固定期限合同，可以要求相应的劳动待遇
2 孙新律师 2013-03-13 22:31
你可以申请劳动仲裁要求公司赔偿社保！
3 江珍来律师 2013-03-13 22:46
可以获得经济补偿金，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决！
4 李水全律师 2013-03-13 22:51
向劳动监察大队投诉。
5 110网律师 2013-03-14 08:24
您好，如果您不想在该单位做了，可以依法解除劳动合同，要求单位支付经济补偿金。如果需要帮助，可联系
6 戴雅静律师 2013-03-14 22:25
可以要求双倍工资，用工超过1年未签订劳动合同的视为已签订无固定期限合同，可以要求相应的劳动待遇。
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