员工被开除工资是否应该全部扣除
员工被开除工资是否应该全部扣除 今天由于有一个人请假 领导叫我老婆去顶岗 我老婆不愿意去 后来由于领导说话语气太重 就发生了争吵 领导说不去就开除了 我问他工资怎么办
他说全部扣除！请问这样做是合法的吗？ 谁对谁错？ 怎么现在的工厂都这样啊 ？
他说全部扣除！请问这样做是合法的吗？ 谁对谁错？ 怎么现在的工厂都这样啊 ？
2010-07-12 09:59 lilu76……（安徽－芜湖） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2010-07-12 10:03
当然不合法，公司的开除也没有依据。
2 倪振杨律师 2010-07-12 10:22
这种情况开除不一定就是合法的！
如果解雇违法，你可以申请仲裁要求继续履行劳动合同；不愿意继续做下去的，可以主张双倍补偿金；如果是临时通知解雇的还可以主张一个月工资的代通知金！
如属自己辞职，原则上没有解约补偿金！等。
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
如果解雇违法，你可以申请仲裁要求继续履行劳动合同；不愿意继续做下去的，可以主张双倍补偿金；如果是临时通知解雇的还可以主张一个月工资的代通知金！
如属自己辞职，原则上没有解约补偿金！等。
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3 王成军律师 2010-07-12 14:28
不合法！到劳动局投诉他。