应聘时说的4000工资+1%提成或者无底薪10%提成，现在没
应聘时说的4000工资+1%提成或者无底薪10%提成，现在没 应聘时说的4000工资+1%提成或者无底薪10%提成，现在没得选只能0底薪有同事上班半个月收入只有13元，我申请离职可以申请补偿吗？来这边加上买被子什么的花了近500了
2019-10-26 13:43 ask201……（上海） 已有 5 位律师回答
1 刘平律师 电话：15823420251 2019-10-26 13:47
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-10-26 20:37
可以起诉解决的
3 张向锋律师 2019-10-26 13:50
你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
4 颜培卿律师 2019-10-26 15:02
自己辞职没有赔偿
5 王珂律师 2019-10-26 15:14
无底薪违法的
相关法律问题
我在boss直招上面应聘了工作，说的是可以选择底薪4000+1%提成或者是无底薪10%提成
5个回复你好，我现在是实习期，公司要一年才能办理落户。工资形式是无责任底薪加提成
3个回复用人单位在面试时所说工资为无责任底薪三千+提成，现在被雇佣人因个人问题在半个月左右离职
4个回复我的工资体系是底薪加提成，离职后公司承诺项目完工按比例提成，但现在公司不遵守承诺
6个回复我是公司项目经理，没签合同，说的每个月给底薪加工地提成，现在底薪和工人工资都没给
1个回复进厂签合同签的计时的，我是组长，可我一直拿着底薪加提成的工资，现在部门承包出去了，厂里不安排事做
4个回复我在金融公司上班，没有底薪就有提成，现在两个月不发工资我该怎
5个回复我去应聘的时候老板说工资是保底四千加提成，现在干了一个半月，不想在这干了
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