我在一家儿童乐园工作，当初应聘时店长说招的是兼职，当时没有签劳动合同也没有签兼职协议 我在一家儿童乐园工作，当初应聘时店长说招的是兼职，当时没有签劳动合同也没有签兼职协议，就这样我当做是全职一样在店里工作了四个月了，8月28日是我的休息日，但是那天下午店长叫我晚上九点半过去加班，我九点半左右在店里开始工作，到了29号号凌晨十二点半左右被铁柱倒下来砸到了腰椎两处骨折，到医院就医医生要求卧床治疗。店长口头上说会出医疗费，我跟她说要去办工伤认定，现在已经很过了30天了，只能我个人提成申请，劳动局要求出示劳动合同，但是我没有，所以办不了。我要求补签，但是只肯让我签兼职协议，我看了兼职协议条款后发现都是以公司利益为出发点，所以我没有签这份协议。今来医院告诉我9月工资不给我说发，该怎么办？

工资问题可以起诉

你好，如果无法协商，建议人社局投诉的。

可以投诉

你好，如果无法协商，建议人社局投诉的。