我是一名大学实习生，在一家企业实习了一个星期，由于劳动强度大想离职
我是一名大学实习生，在一家企业实习了一个星期，由于劳动强度大想离职 我是一名大学实习生，在一家企业实习了一个星期，由于劳动强度大想离职。企业以需要提前三十天提交离职申请为由不给离职（注:签有一份实习协议里有这点要求），也未将这一周的工作薪资给我，这个合法吗？
2019-08-07 21:44 ～霆（上海－浦东新区） 已有 4 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-08-08 09:03
可以起诉解决的
2 王珂律师 2019-08-07 23:11
离职时间按照合同约定处理，欠付劳务报酬的，可起诉追讨
3 颜培卿律师 2019-08-08 10:27
诉讼维权
4 110网律师 2019-08-08 10:57
协议约定了按照约定处理，拒不支付劳动报酬的可以起诉处理。
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我是一名实习生，被学校分配到一家实习单位实习，自工作后一个月我自行离职
2个回复我是一名中专生，顶岗实习期间在一家企业签了一个四方协议还有一个补充协议
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1个回复本科大四实习生，在一家公司实习3000一个月，公司合同每月10发工资，需要提前一周提交离职手续
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