偷偷打印了工资条,工资发放记录,违法吗?会有什么后果?可以提交给仲裁委员会吗? 劳动仲裁没有工资条,我自己在公司偷偷打印了工资条,工资发放记录,在仲裁时我怕公司提供假资料,我想在仲裁时提供我这份资料来说明对照情况,这样偷偷打印的证据属于违法吗,会有什么后果?可以提交给仲裁委员会吗?
2013-02-26 02:02 lilixi……(广东-广州) 已有 4 位律师回答
1 刘青芳律师 2013-02-26 06:49
你好,不违法的。
2 江珍来律师 2013-02-26 07:05
不违法,工资条本来就要公司给你的
3 110网律师 2013-02-26 07:33
不违法。
4 110网律师律师 2013-02-26 10:39
不违法的