拖欠工资以及五险一金是否能跳过仲裁直接起诉？
拖欠工资以及五险一金是否能跳过仲裁直接起诉？ 拖欠工资以及五险一金是否能跳过仲裁直接起诉？
2019-07-08 08:58 ask201……（江苏－无锡） 已有 13 位律师回答
1 李红英律师 电话：13722260656 2019-07-08 09:00
你好，可以申请劳动仲裁维权
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-07-08 09:40
可以劳动仲裁的
3 周磊律师 电话：18012392299 2019-07-08 14:45
要先劳动仲裁，社保问题劳动监察举报处理。
4 李大胜律师 电话：18061380723 2019-07-08 23:48
你好，不可以。
5 何翠主任律师 2019-07-08 09:01
需要先仲裁的
6 陈铠楷律师 2019-07-08 09:09
可以申请劳动仲裁维权
7 丁力律师 2019-07-08 09:51
不能跳过劳动仲裁嗯，
8 李滨律师 2019-07-08 10:14
需要先仲裁
9 陈晓云律师 2019-07-08 10:42
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
10 秦宇律师 2019-07-08 14:13
工资只能先仲裁，社保可以投诉
11 李晓玲律师 2019-07-08 14:58
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
12 冯倩雯律师 2019-07-08 16:23
建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理。
13 闫燕律师 2019-07-09 15:38
可以申请劳动仲裁维权