法定假期上班企业没给过3倍工资，只给多一天休息，请问这合法吗？那要是离职后
法定假期上班企业没给过3倍工资，只给多一天休息，请问这合法吗？那要是离职后 法定假期上班企业没给过3倍工资，只给多一天休息，请问这合法吗？那要是离职后，申请仲裁的话能主张其赔偿吗？
2019-06-29 17:07 天狼（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 刘中良律师 电话：13798385584 2019-06-29 17:10
法定节假日不能调休处理的
2 杨冬梅律师 电话：15068803952 2019-06-29 17:32
县分析证据。
3 年遇春律师 电话：13723729928 2019-06-29 21:38
可以主张赔偿
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