我在公司工作一年三个月，公司现在以多次迟到以及不满足岗位要求无理解雇我
我在公司工作一年三个月，公司现在以多次迟到以及不满足岗位要求无理解雇我 我在公司工作一年三个月，公司现在以多次迟到以及不满足岗位要求无理解雇我，也没有提交相关的证据，原本已经协商好赔偿我两个半月的工资，但是却是按照合同里2000元的标准，我现在的工资是六千八，我是否应该申请仲裁？
2013-02-22 17:22 邱大零（广东－惠州） 已有 2 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2013-02-22 17:39
应该申请仲裁。。。。
2 110网律师 2013-02-23 17:33
不服 可以申请
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