干了半年被辞退可以申请赔偿么？理由是什么？
干了半年被辞退可以申请赔偿么？理由是什么？ 干了半年被辞退可以申请赔偿么？理由是什么？
2019-06-04 16:25 阿彪（河南－开封） 已有 8 位律师回答
1 胡律助律师 电话：19828421485 2019-06-04 16:37
可以申请
2 喻兵兵律师 2019-06-04 16:26
可以申请
3 罗远水律师 2019-06-04 16:27
违法解除劳动合同
4 110网律师 2019-06-04 16:28
可以申请
5 110网律师 2019-06-04 17:08
你好，建议协商处理。
6 王丽侠律师 2019-06-04 17:41
你好，可以要求赔偿的。
7 陈铠楷律师 2019-06-04 17:53
可以主张经济补偿金。
8 单义律师 2019-06-05 11:02
你好，如果没有签订劳动合同是可以要求双倍工资赔偿的
相关法律问题
企业拖欠半年工资，并无理由将合同未到期的员工辞退。请问都可以获得什么赔偿？
1个回复律师，您好，上班十天被公司辞退，公司还没给辞退理由，可以申请赔偿吗
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3个回复工厂以消极怠工的理由辞退我，我可以申请赔偿吗
1个回复公司口头辞退不开辞退证明有什么证据可以申请赔偿，工资是网上银行转账的
3个回复在公司工作半年，没有签合同也没有社保，现在公司以不能胜任为理由要辞退我，要申请劳动仲裁需要准备什么资
9个回复没有签劳动合同，被无理由辞退，老板拒发一个月的工资，这个怎么办，可以要回工资，并要求经济赔偿吗
4个回复怀孕期间提出离婚能得到赔偿吗怀孕申请期间如果离婚，婚后夫妻也没有什么共同财产女方可以得到什么赔偿
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