单位对前天督察通报违纪人员出了通报处理意见我被辞退，经调查我本人并不是违纪人员
单位对前天督察通报违纪人员出了通报处理意见我被辞退，经调查我本人并不是违纪人员 单位对前天督察通报违纪人员出了通报处理意见我被辞退，经调查我本人并不是违纪人员..但是我被辞退...我怎么办
2019-05-24 01:30 ¿彷.徨?（湖北－武汉） 已有 8 位律师回答
1 武昌陈哲律师 2019-05-24 06:35
劳动关系违法辞退可以仲裁处理
2 姚雷律师 2019-05-24 10:10
您好，建议您与单位先行协商，问清被辞退原因是什么。协商不成，您可以申请劳动仲裁，可以申请经济补偿金。建议您来电详谈或加微信详谈，我会尽可能维护您的合法权益！
3 李丹律师 2019-05-24 10:25
您好，那个单位的？
4 曹乐维律师 2019-05-24 10:49
您好，单位的性质是？具体的情况还是需要跟您细致沟通后才能做出法律分析，您可以通过律师主页联系方式联系我。
5 赵双剑律师 2019-05-24 11:31
您好，和公司问一下原因，建议来电咨询
6 杜红涛律师 2019-05-24 13:43
您好，无故辞退用人单位有责任。您可以先向当地劳动监察大队投诉，到区劳动局可以找大队即可。如果对于劳动部门的处理不满，您还可以申请劳动仲裁。
7 程智华律师 2019-05-24 14:50
你好，建议您先与公司协商，协商不成申请劳动仲裁进行处理。
8 张梅律师 2019-05-24 17:31
您好，劳动纠纷要先看有没有签订劳动合同，没签定的话也可以先去劳动仲裁确定，这样您获得的赔偿更多。您这种情况肯定是对您有利的，建议来电（免费）详谈。
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