计件工资无合同工伤 我叔叔在一个家族企业上班2年多,实行计件工资,但是没有合同没有保险,工资是每月打到存折里面,现在工伤治疗中,还没有定级别,企业不想走工伤途径想私了,请问我们该怎么办?工伤治愈后可能留有残疾,或是不能从事原技术工种工作,我们该如何维权?谢谢了!
2010-06-28 14:53 shixin……(辽宁-沈阳) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2010-06-28 14:56
可以通过协商方式解决,只要双方能达成一致意见就可以了。如果单位同意协商处理,建议协商处理为好。
2 王闯律师 2010-07-01 20:01
协商不成申请仲裁,详询请拨电话。