你好,我的薪资构成包括基本工资1500,绩效工资1500,职级工资2000 你好,我的薪资构成包括基本工资1500,绩效工资1500,职级工资2000。现在因为怀孕生孩子回来没有岗位了,公司要调我的岗,由经理变主管,要降我岗位工资和绩效工资,这样合法吗?因为法律说哺乳期不得降低工资标准,是不准降基本工资还是应发工资?谢谢
2019-03-18 13:14 ask201……(重庆) 已有 4 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2019-03-18 13:21
发生劳动纠纷投诉或者申请仲裁。
2 毕丽荣律师 电话:13049633889 2019-03-18 13:25
这是可以申请仲裁来维权的
3 陈晓云律师 2019-03-18 14:12
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
4 殷运健律师 2019-03-18 14:55
违法的
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