公司辞退员工赔偿问题 20、自用工之日起超过一个月不满一年的,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同,用人单位依法与劳动者终止劳动关系的。
2019-03-17 12:11 231921……(广东-广州) 已有 7 位律师回答
1 陈铠楷律师 2019-03-17 12:12
你好!发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2 雷衍祥律师 2019-03-17 12:18
可以仲裁维权。
3 颜培卿律师 2019-03-17 12:22
你想问些什么
4 封华清律师 2019-03-17 12:38
你好,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
5 110网律师 2019-03-17 13:40
如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的赔偿金。
6 冯倩雯律师 2019-03-17 15:20
可以协商尽量协商,如果没法协商建议起诉处理。
7 刘振海律师 2019-03-17 22:02
可向公司所在地劳动局投诉或申请劳动仲裁索赔