公司辞退员工需要赔偿哪些? 公司要辞退工作了九年的员工,有哪些赔偿?前几年没有买社保,如果他要求补齐社保的话,公司是必须得补齐的吗?有职业禁忌的员工该怎样辞退与赔偿?
2019-03-04 16:26 ly1859(重庆) 已有 4 位律师回答
1 陈晓云律师 电话:13810012526 2019年03月04日 17时25分
补交社保
属于违法辞退的,有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
属于违法辞退的,有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
2 白艳霞律师 电话:15025465062 2019-03-04 17:23
可以要求补缴社保
3 陈铠楷律师 2019-03-04 17:24
经济补偿金。
4 110网律师 2019-03-04 22:07
要分几种具体情况,建议带上资料当面咨询律师。