您好，问一下公司让员工上班关手机不然就扣钱，违法吗……并且再
您好，问一下公司让员工上班关手机不然就扣钱，违法吗……并且再 您好，问一下公司让员工上班关手机不然就扣钱，违法吗……并且再此规定后领导不定时打员工手机没关机状态就扣钱扣分
2019-02-20 19:55 ask201……（上海） 已有 6 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-02-20 20:01
可以劳动仲裁的
2 颜培卿律师 2019-02-20 19:59
具体看公司有无经民主程序制定的规章制度且经过公示程序
3 王珂律师 2019-02-20 20:34
需要看公司的岗位要求、性质及规章制度来确定
4 张向锋律师 2019-02-20 20:56
可以向当地劳动监察大队投诉
5 冯永骅律师 2019-02-21 08:37
这类规章制度关键看制定程序是否合法，否则无效
6 李军律师 2019-02-21 09:40
需要根据岗位情况及公司规章制度合法性判断、
相关法律问题
问一下公司让员工上班时手机关机，不然扣钱，这合法吗
6个回复侓师您好！我想咨询一下，我在一个电子厂上班，按照公司的规定员工不能带手机进车间
4个回复您好，我想问一下，我们是一家呼叫中心的员工，公司规定上班时间要上交手机
1个回复您好 想咨询一下 员工在一家房产销售公司工作 在上班时间接客
1个回复你好，我想了解一下比如一个公司要求员工上班得交手机，但是该公司又没有制定出相关的手册 你好
1个回复您好，律师我咨询一下。新员工去公司上班，老板以要复印件为由，当时没法复印
3个回复您好，我问一下，我公司员工上班途中自己骑电瓶车不慎摔倒算工伤
2个回复您好，我想咨询一下，一员工离职半年后重新入职公司，并且是同一部门和岗位
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