产后继续请假公司不发工资，并让我自行承担所有五险一金的费用，合法吗？
产后继续请假公司不发工资，并让我自行承担所有五险一金的费用，合法吗？ 本人于6月25日开始休产假，公司给予产假30天，产假结束后本人因孩子太小无人照顾，故延长产假3个月。在本人休假的6个月期间，公司没法放一分钱工资，只缴纳了五险一金，请问这是否合法？另，公司现要求本人自行承担3个月延长产假期间的全部五险一金费用，即公司应缴纳的部分也要本人个人承担，请问这是否合法？我该如何解决这件事？
2013-01-24 09:47 belita（湖南） 已有 0 位律师回答
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