当前位置: 开心法人首页 合同纠纷法律咨询
劳务派遣合同,用工单位无故退回或开除被派遣劳动者,可以要求劳务派遣支付赔偿金吗
劳务派遣合同,用工单位无故退回或开除被派遣劳动者,可以要求劳务派遣支付赔偿金吗 我和劳务派遣合同未到期,用人单位无理由把我退回劳务公司,我可以要求赔偿吗?劳务公司不想赔偿,继续派遣我到别的用人单位直到合同期满,或是等到期满。在等到期满这段时间工作怎样发放?
2019-01-08 11:42 qsb123……(天津) 已有 1 位律师回答
1 沙佩滋律师  2019-01-08 12:33
首先,派遣公司叫用人单位,实际用工的叫用工单位,用工单位可以把你退回,但是退回以后,你和用人单位合同未到期的话,用人单位可以把你派遣到其他单位,关于工资的金额根据合同约定,未工作等待期满的话,应该会按休假来算,所以会有相应扣除。
相关法律问题