法定节假日公司以自愿加班为由强迫加班却不给加班费应如何维权？
法定节假日公司以自愿加班为由强迫加班却不给加班费应如何维权？ 法定节假日公司以自愿加班为由强迫加班却不给加班费应如何维权？
2018-12-25 15:17 ask201……（福建） 已有 4 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话：13636813455 2018-12-25 15:21
申请劳动仲裁
2 陈宇律师 电话：13774573086 2018-12-25 17:38
可以申请劳动仲裁。
3 颜培卿律师 2018-12-25 15:20
申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉
4 陈铠楷律师 2018-12-25 15:55
申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉
相关法律问题
您好 我想咨询一下 我公司要求我们法定节假日加班还不给加班费
8个回复在公司做了两年，没有签合同，公司以制度为由，法定节假日，不给加班费
13个回复公司说加班给加班费，但是现在要求不满勤不给，除国家11天法定节假日
7个回复法定节假日也正常休息重叠如何让公司正常支付我加班费
0个回复你好，我想咨询个问题，公司强制要求员工周末和法定节假日加班，并且没有任何加班费
1个回复关于公司法定节假日不补休不补贴该如何维权？
0个回复公司实行年薪制，合同约定有法定节假曰，但实际工作都要加班,算加班费,加班费算在年薪内
1个回复你好我们是小区保安，公司换了法人代表国，以后国家法定节假日加班没有加班费了
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