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员工是工会主席,但因公司部门优化,取消了该员工现有的职位,需要降职降薪
员工是工会主席,但因公司部门优化,取消了该员工现有的职位,需要降职降薪 员工是工会主席,但因公司部门优化,取消了该员工现有的职位,需要降职降薪,如果员工不同意,公司是否可以提前一个月通知员工不再续签合同?盼复!
2018-12-23 07:48 ask201……(广东-深圳) 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师  电话:13049633889  2018-12-23 07:55
这是可以直接诉讼来解决问题的
2 年遇春律师  电话:13723729928  2018-12-23 11:22
发生劳动纠纷 如果无法协商, 向劳动局行政部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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