公司裁员补偿问题
公司裁员补偿问题 员工从一个公司换到另外一个公司（这2个公司之前是一个公司，换工作前刚独立），请问在现在公司的工龄如何计算，能包括前一个公司的工龄吗？急~
2012-12-30 22:28 zhuang……（北京－朝阳区） 已有 3 位律师回答
1 李建成律师 2012-12-30 22:51
您好，这是应该包含的
2 孙新律师 2012-12-31 07:48
第一个用人单位终止劳动合同的,应当向你支付相应补偿.
3 110网律师 2012-12-31 09:19
你好，如果是你个人同意就没有经济补偿，否则你可以要求经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。