你好！我与单位签订劳动合同四次，单位规定签到48周岁。我的合同截至到2019年6月29日
你好！我与单位签订劳动合同四次，单位规定签到48周岁。我的合同截至到2019年6月29日 你好！我与单位签订劳动合同四次，单位规定签到48周岁。我的合同截至到2019年6月29日。现在单位废业后重新立业，要求我重新签订劳动合同，请问，我怎样保护自己的合法权益？有权利要求保证现在的工资待遇吗？工龄怎么算？有权利要求赔偿吗？
2018-10-14 12:23 ask201……（辽宁－阜新） 已有 2 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2018-10-14 13:16
要看合同的约定。
2 陈铠楷律师 2018-10-14 13:22
要看合同的约定。
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