员工有上班考勤正常，但没有产出，公司可以不发工资吗？
员工有上班考勤正常，但没有产出，公司可以不发工资吗？ 员工有上班考勤正常，但没有产出，公司可以不发工资吗？
2018-10-08 15:53 ask201……（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 郎海华律师 2018-10-08 15:56
不可以的
2 110网律师 2018-10-08 15:57
不可以不发工资。
3 封华清律师 2018-10-08 16:23
你好! 不可以不发工资，要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月,不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
相关法律问题
我现在在公司上班，没有签订劳动合同，工资和保险还正常发放，请问我可以起述公司吗
0个回复保安公司押员工半月工资拖两月不给。周六日，节假日，他们正常上班没有加班费，我该怎么办？
10个回复你好。想请问下 如果公司没有和公司签订合同，在员工怀孕初期孕吐反应严重导致不能正常上班，和公司辞职
3个回复我上班上了11天然后家中有事，不得不辞职，然后公司不给发这十几天的工资，没有签合同，但是有考勤记录
3个回复在一家公司上班了半个月，觉得不合适就按照正常流程辞职了，但是没有发工资
3个回复公司老板因财物被窃，在没有证据的情况下可以扣员工工资吗
6个回复没有签订劳动合同，做了半个月被辞退，公司不给发工资，微信群里的排班可以做为上班的证据
6个回复你好我在公司上班，生病了也没有生活费可以跟公司预支工资吗？
3个回复