工伤工资不按本人工资发放
工伤工资不按本人工资发放 单位在工伤治疗期间发市最低工资，不按本人工资发放，超出工伤保险的不予报销，不给陪床费，可以要求单位辞退吗
2012-12-27 21:18 董安科（山东） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2012-12-27 21:19
劳动者在工伤医疗期间，单位应该按照原福利及工资水平支付劳动者工资。
2 罗远水律师 2012-12-27 21:21
职工工伤停工期间，原工资福利待遇不变
3 110网律师 2012-12-27 21:27
单位行为违法