当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
国庆节不放假后面补休,但是没有双倍工资,是餐饮行业
国庆节不放假后面补休,但是没有双倍工资,是餐饮行业 国庆节不放假后面补休,但是没有双倍工资,是餐饮行业
2018-09-29 22:18 ask201……(重庆) 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师  电话:13049633889  2018-09-29 22:29
这是可以按照双倍工资来要求支付的
2 冯倩雯律师  2018-09-30 10:26
这是可以按照双倍工资来要求支付的 建议咨询律师
3 闫燕律师  2018-09-30 14:01
这是可以按照双倍工资来要求支付的
相关法律问题