超龄员工上班途中摔倒交通事故，交通事故认定书是员工付全部责任，公司是否需要赔付费用
超龄员工上班途中摔倒交通事故，交通事故认定书是员工付全部责任，公司是否需要赔付费用 8、我公司一女性员工在上班途中摔倒，当时以为是电瓶车撞了他，报交警后，结果是他自己违规行驶导致摔倒，交通事故认定书员工付全部责任责，员工年龄54岁，属于超龄人员，他已经在领退休金，与我公司签署的是劳务用工协议，非劳动合同。因为超龄人员无法缴纳工伤险，所以我公司帮超龄员工购买了一份意外险。（雇主责任险），请问这种我公司需要赔付他所有的费用吗？
2018-09-20 11:23 麻麻向日葵（四川－绵阳） 已有 10 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2018-09-20 11:48
您好，不需要承担
2 陈铠楷律师 2018-09-20 11:32
你好！发生交通事故，根据交警划分的责任来承担责任或请求赔偿。如果就赔偿协商不好，可以通过人民法院诉讼处理。
3 法律咨询律师 2018-09-20 11:34
公司没有责任。
4 四川烨律律所律师 2018-09-20 11:38
你好 具体什么情况
5 韩委志律师 2018-09-20 12:19
通过人民法院诉讼处理即可。
6 董钢律师 2018-09-20 13:48
你好，具体什么情况，你叙述的情况还不够详备，如果能把事情经过说得清楚一点，你的要求更明确一点，这样便于我能做出综合的判断，如有需要可电话或微信联系我详谈，我再帮你分析。
7 李晓玲律师 2018-09-20 14:51
你好！发生交通事故，根据交警划分的责任来承担责任或请求赔偿。如果就赔偿协商不好，可以通过人民法院诉讼处理。
8 冯倩雯律师 2018-09-20 15:33
你好，可以申请工伤认定。
9 闫燕律师 2018-09-20 16:44
公司没有责任。
10 陈晓云律师 2018-09-20 20:48
责任划分以交警认定为准，并以此为基础确定赔偿责任，须结合当地一些标准核算，建议找当地律／师帮忙核算一下
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