请问我是在工作因机器坏在先我又因操着不当而受伤的，现在公司不想担责任把错误都推到我身上
请问我是在工作因机器坏在先我又因操着不当而受伤的，现在公司不想担责任把错误都推到我身上 请问我是在工作因机器坏在先我又因操着不当而受伤的，现在公司不想担责任把错误都推到我身上，我该怎么办呢，现在还叫公司的人不要帮我证明是机器坏了，都说是我违规操作
2018-08-29 06:16 ask201……（四川－成都） 已有 6 位律师回答
1 王林律师 电话：13463270151 2018-08-29 06:35
工伤认定与受伤人是否存在过错无关
2 龙宇涛律师 电话：13018210906 2018-08-29 09:33
您好，属于工伤的。发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残工伤辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残工伤辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。
3 孙新律师 2018-08-29 06:18
工伤认定与受伤人是否存在过错无关
4 陈铠楷律师 2018-08-29 09:04
你好！发生工伤事故纠纷，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，就赔偿问题协商不好，申请劳动仲裁，根据鉴定的伤残等级请求相应的工伤赔偿。。。
5 四川山皆律师事务所律师 2018-08-29 09:50
你好，建议先申请工伤鉴定
6 冯倩雯律师 2018-08-29 10:54
工伤认定与受伤人是否存在过错无关 有疑问可微信联系我
相关法律问题
你好，请问我是在工作因机器坏在先我又因操着不当而受伤的，现在公司不想担责任把错误都推到我身上
5个回复请问一下 我们公司的一个员工新来的时候未买社保 现在他工作时候操作不当 导致意外受伤了
0个回复本人是潍坊的，在工作中机器出现了故障，需要维修。现在公司要我承担一部分责任。但是在我调整岗位过去的时
0个回复你好 我是在工作中 受伤了 老板现在不想管了 请问我该怎么办
1个回复我在公司工作十年，现在我不想干了，请问可以要求门公司补偿我吗
2个回复王律师您好！请问一下我在公司工作4年了，没给缴纳养老保险，现在不想干了
0个回复在工厂工作十四年现在工厂需要搬迁不想跟公司去请问可以找赔偿吗
3个回复我是在矿山工作十年了养老保险什么也没上现在不想上了请问我因该
1个回复