集团内子公司跨省调动 您好，我公司集团总部在上海，我在上海连续工作了14年，与集团总部签了无固定期劳动合同，因工作需要去年12月份经我同意通过调令把我调动到昆明子公司（与总部的法人代表不是同一人），子公司没有签订劳动合同，现公司以我的劳动合同是上海签的，工资标准按上海的（工资是昆明子公司发的），社保在深圳买的，说我属于外派，要强行把我调回集团总部上海，但我不想再跨区域回去，故想咨询：
1、我是否可以拒绝跨区域调动？
2、我若有劳动纠纷的话，用工地也就是子公司注册地劳动站是否受理？
3、昆明子公司是目前的用工单位，没有和我签劳动合同是否违法？
4、我是否可以按劳动合同法实施条例第六条申请法律支持？
5、我在总部的工龄是否由子公司承担？
6、我要提供哪些相关证据？

1、可以拒绝；2、可以在劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3、既然你和集团总部签订劳动合同，无需和昆明的子公司签订了；4、不可以要求双倍工资；5、由集团总部承担；6、需要提供劳动合同、工资等证据。

你好：
    从你讲述来看，你的劳动关系在上海，你属于指派工作，不与昆明公司发生劳动关系。
    如果发生劳动争议，原则上需要向劳动关系所在地企业仲裁委申请的。

你好，需协商。 我的补充： 2012-12-19 12:37

那申请劳动仲裁