本人与单位签了一年合同，五月中下旬进了单位，一天试用期随后就签了正式合同，六月保险也开始交，8
本人与单位签了一年合同，五月中下旬进了单位，一天试用期随后就签了正式合同，六月保险也开始交，8 本人与单位签了一年合同，五月中下旬进了单位，一天试用期随后就签了正式合同，六月保险也开始交，8.6日那天去医院检查，结果发现单位未缴医疗保险，打12333咨询是单位办了手续，一直欠费，因此8.9解约合同，双方协商一致，工资正常发放，保险也补齐，第二天就没去上班，21号同事转达给我，保险交齐结算工资，现场单位意图用违约合同，未提前两个月提出辞职，威胁我已经劳动仲裁，提起诉讼，协商不一致，后将在职期间所发放的手机一事未归还，报警说我拿公司私有财产，实质是期间一直未办理离职手续，工资未发放，现在起诉并报警，我该如何处理。
2018-08-22 13:36 MaitaneQiu（江苏－南京） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-08-22 13:41
这是可以 按照保险合同 约定来履行的
2 李保忠律师 电话：13840508677 2018-08-22 14:21
现在起诉并报警
3 陈铠楷律师 2018-08-22 13:55
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4 巫肇胜（资深法官）律师 2018-08-22 14:22
你的情况较为复杂，如需帮助带上材料详谈
5 陈晓云律师 2018-08-22 21:35
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
本人与单位签了一年合同，五月中下旬进了单位，一天试用期随后就签了正式合同，六月保险也开始交，8
11个回复本人与单位签了一年合同，五月中下旬进了单位，一天试用期随后就签了正式合同，六月保险也开始交，8
7个回复正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资
2个回复在一个正式单位上班，试用期过了，没有上保险，也没有签合同，出
4个回复单位试用期签订劳动合同，未交社保，并未告知本人，试用期过后又签了一份合同，开始交社保，第一份合同是否
0个回复从原单位辞职了，签过三个月试用合同，没签正式合同，没买保险。
2个回复从原单位辞职了，签过三个月试用合同，没签正式合同，没买保险。
0个回复本人2013年6月24日到单位上班，试用期2个月，单位不给上保险也没签合同至今
3个回复