劳动合同中的销售指标完不成，甲方可解除合同，不对乙方任何经济补偿，是否符合劳动法，是否有效
劳动合同中的销售指标完不成，甲方可解除合同，不对乙方任何经济补偿，是否符合劳动法，是否有效 劳动合同有一条，
销售岗位在规定时间完不成业绩指标，
甲方有权解除合同，不对乙方做任何经济补偿，
这一条是否符合劳动法，
销售岗位在规定时间完不成业绩指标，
甲方有权解除合同，不对乙方做任何经济补偿，
这一条是否符合劳动法，
2018-08-14 20:51 dgdsfg（上海） 已有 6 位律师回答
1 夏之威律师 电话：13524907984 2018-08-14 21:08
可以申请劳动仲裁
2 郎海华律师 2018-08-14 20:57
可以申请劳动仲裁
3 时瑞芳律师 2018-08-14 21:07
如果有约定且员工未完成的，可以解除无需承担赔偿责任
4 颜培卿律师 2018-08-14 21:31
无效约定
5 李军律师 2018-08-14 22:47
属于违法条款
6 张向锋律师 2018-08-15 09:27
员工可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。