离职4个月，公司故意为难，没有办理交接，合同怎么解除？
离职4个月，公司故意为难，没有办理交接，合同怎么解除？ 离职有四个月了，离职前上了半个月班，后请假（请假前已经递交辞职申请），公司不准，说是算旷工处理。然后一直没去上班，公司故意为难不给办理交接手续，拖了4个月一直没有解除合同。请问我是否能拿回那半个月的工资？是否可以要求公司补发这没上班的四个月的工资（因为合同一直没有解除）？
2012-12-13 20:28 墨鱼123（山东－青岛） 已有 5 位律师回答
1 徐志远律师 电话：13583277890 2012年12月13日 22时16分
1、可以要回半个月工资；2、没有工资不会开工资的；
2 朱君秀律师 2012-12-13 20:33
答：提供劳动约定支付报酬，不能扣工资的。
3 110网律师 2012-12-13 21:09
那半个月的工资没问题
4 陈晓云律师 2012-12-13 21:13
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
5 王晔律师 2012-12-13 21:16
申请劳动仲裁
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