本月正式离职，单位要求签劳动合同，还有必要吗，如果签了，离职
本月正式离职，单位要求签劳动合同，还有必要吗，如果签了，离职 本月正式离职，单位要求签劳动合同，还有必要吗，如果签了，离职后对我有影响吗
2018-07-18 16:02 ask201……（内蒙古－鄂尔多斯） 已有 5 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2018-07-18 16:33
还有必要。
2 胡爱军律师 2018-07-18 16:03
未签劳动合同的，可以要求双倍工资，经济补偿等。。
3 孟凡兵律师 2018-07-18 16:07
没有必要。。。。
4 陈晓云律师 2018-07-18 16:38
没有必要
5 陈铠楷律师 2018-07-18 18:07
没有必要。
相关法律问题
单位11月5日解除劳动合同，没有提出要求办理离职手续，但是不给办理社保转移！
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3个回复劳动合同还有几天到期，单位说是不给续签合同，要求我写了辞职报告
2个回复我和劳动单位正式签订了劳动合同，但是我现在因为有事要离职不想等到一个月之后
5个回复工作没签劳动合同如果想强行离职直接走就可以吗单位会不会要求我
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8个回复本月底劳动派遣合同到期，用工单位要求我们签订劳动合同变更协议
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