你好，我们是单位上班，签订的协议是几年就必须要干满几年，如果提前辞职的话就会扣除最后一个月工资
你好，我们是单位上班，签订的协议是几年就必须要干满几年，如果提前辞职的话就会扣除最后一个月工资 你好，我们是单位上班，签订的协议是几年就必须要干满几年，如果提前辞职的话就会扣除最后一个月工资，现在我不想干了，单位要扣我一个月工资，他们这样做合理吗？
2018-07-16 20:53 ask201……（河南－南阳） 已有 4 位律师回答
1 陈晓云律师 2018-07-16 23:49
根据协议处理 向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
2 冯倩雯律师 2018-07-17 10:31
这个事情是这样的，根据协议处理 向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
3 陈健辉律师 2018-07-17 11:51
向劳动监察部门投诉
4 闫燕律师 2018-07-26 15:51
根据协议处理 向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
合同期限内辞职了。单位要扣除我一年来的培训费和最后一个月上班时的保底工资
0个回复你好 我想问下 我们单位工资是压一个月的 等到不干的时候提前往上报才给 如果没提前报不干就没有那一个
2个回复，我是哈尔滨，如果我上班提前半个月说辞职，最后一个月了不给工资怎么办
2个回复你好，请问在公司上班，前面的7天试用期内主动辞职有没有工资。（试用期内签订了一份协议
3个回复你好！我上班一个多月厂家没有和我签订合同我需要提前一个月辞职
6个回复你好，我跟工作单位没签订合同，然后也没有提前一个月申请离职，我上个月工资会发放吗
5个回复你好!如果大四学生在实习期间与某单位签订三方协议岗前培训(无薪)一个月因身体无法承受劳动强度想退出
5个回复你好，我男朋友在药店上班，已经辞职了，结果人家现在不给他发最后一个月工资
8个回复