员工违规行为,有劳动纪律方面的法律法规吗 员工违规行为,如涉赌,有劳动纪律方面的法律法规吗
2012-12-07 10:10 zxz37(江苏-苏州) 已有 5 位律师回答
1 蒋彩侠律师 电话:15832651771 2012-12-07 10:13
劳动法、劳动合同法
2 陈晓云律师 2012-12-07 10:11
由单位依法制定,如犯罪的,按劳动合同法第39条可辞退并不支付赔偿金。
3 110网律师 2012-12-07 10:12
有违法行为可以考虑解除劳动合同 按照单位制度办理
如果是犯罪的话 那是明确可以解除并且不支付补偿金的
如果是犯罪的话 那是明确可以解除并且不支付补偿金的
4 孙新律师 2012-12-07 10:16
您好!单位可以以此与劳动者解除劳动关系
5 陈丽律师 2012-12-07 10:22
由单位依法制定,如犯罪的,按劳动合同法第39条可辞退并不支付赔偿金。