本人为公司正式员工，但是现已离职。未按照规定的30天离职，现
本人为公司正式员工，但是现已离职。未按照规定的30天离职，现 本人为公司正式员工，但是现已离职。未按照规定的30天离职，现在原公司不给开离职证明怎么办？
2018-06-08 16:54 ask201……（江苏－徐州） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2018-06-08 18:41
这是可以申请仲裁来维权的
2 包敬立律师 电话：13056237887 2018-06-09 06:57
可以申请劳动仲裁
相关法律问题
本人于16号按照公司规定提前一个月辞职，想于下个月16号正式离职
0个回复本人3月9号申请离职，按正常正式员工离职需要一个月，但是后来人力资源部通知我十号就不用来上班了
5个回复我18岁做了10天临促，他有我的银行卡号，但是没有按照规定时间给我本人工资
8个回复没有按照《劳动合同法》规定员工提前离职有工资吗？
11个回复我想咨询一下，我是正式员工，今天突然被辞退了，按照劳动法规定
6个回复本人为公司监事，已离职，但是公司老板不肯变更监事，怎么办 本人为公司监事
9个回复本人2016年四月份离开公司，但是没去办离职手续，公司规定旷工十五天自动离职
9个回复你好 我现在要辞职 但是公司规定说自己离职按照30天每天的平
5个回复