派遣员工生育津贴低于月工资，差额部分由用人单位补足还是派遣公司补足？
派遣员工生育津贴低于月工资，差额部分由用人单位补足还是派遣公司补足？ 我属于派遣员工，月工资7500，生育津贴月基数为6329，差额部分由用人单位补足还是派遣公司补足？
2018-06-07 09:58 悠悠我心99……（北京－朝阳区） 已有 6 位律师回答
1 吴丁亚律师 电话：13552751245 2018-06-07 11:04
您好，一般由用人单位补足。
2 顾倩团队律师 2018-06-07 10:13
您好，需要根据你们之间签订的劳动合同的内容决定，如有争议可申请劳动仲裁解决
3 刘疆律师 2018-06-07 10:13
按照合同约定履行
4 徐卫东律师 2018-06-07 10:24
需要申请劳动仲裁的
5 苏荣杰律师 2018-06-07 11:08
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
6 宋超律师 2018-06-07 13:09
你好，用人单位补足的
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