老板不许本人签订劳动合同，在职9个月不曾为本人缴纳社保，辞职后以工作失误为由扣押1700元工资
老板不许本人签订劳动合同，在职9个月不曾为本人缴纳社保，辞职后以工作失误为由扣押1700元工资 老板不许本人签订劳动合同，在职9个月不曾为本人缴纳社保，辞职后以工作失误为由扣押1700元工资，本人现在因工作繁忙无暇处理此事，想请问各位律师，委托律师处理需要多少钱？
2018-05-16 17:07 你胖你先吃（浙江－杭州） 已有 7 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2018-05-16 17:15
和律师协商费用，可以主张经济赔偿金，双倍工资，加班费，社保补缴等
2 徐岳律师 2018-05-16 17:08
与律师面谈。
3 110网律师 2018-05-16 17:10
这个要具体了解你工资的情况及相关案件，建议及时委托律师，不然会过诉讼时效的
4 110网律师 2018-05-16 17:11
单位没有与员工签订书面协议，应发员工双倍工资。单位不给员工缴纳社保，应补缴，员工辞职给予经济补偿金。
5 易德铭律师 2018-05-16 17:16
不签劳动合同可以主张双倍工资，委托律师跟律师面谈。
6 110网律师 2018-05-16 17:35
劳动仲裁，律师处理
7 110网律师 2018-05-17 12:02
和律师协商费用，可以主张经济赔偿金，双倍工资，加班费，社保补缴等
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