我在一家国企工作,处于见习期~想辞职,需要交违约金么~ 合同里有个附加条款,见习期内辞职需要交2000违约金加3000招聘,培训费(见习期有效)~请问这条款有效么~如果一个月前书面申请也要交么~
2012-11-20 12:00 子凡_SF(河北-廊坊) 已有 1 位律师回答
1 孙新律师 2012-11-20 12:37
——建议委托律师进行审查合同较妥。
相关法律问题
我只签了培训协议,工作半年相辞职,需要缴纳培训协议违约金么?
4个回复见习期1年,但是才工作2个月准备辞职交违约金吗?
2个回复见习期辞职需要支付违约金吗?
2个回复我签了三方协议,报道工作一段时间后辞职了,解约还需要缴纳违约金吗?
2个回复我在一家刚起步的公司实习,做人事助理,工作四个月了,并没有签劳动合同,现在我想辞职,需要提前几天申请
13个回复大学毕业在国企工作满一年,辞职,但厂里不给办理转正定级,并给出原因:我见习评价不合格。这样合法吗?
0个回复大学毕业在国企工作满一年,辞职,但厂里不给办理转正定级,并给出原因:我见习评价不合格。这样合法吗?
0个回复在试用期内辞职需要交违约金么
5个回复