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私人公司,上班到昨天为止一年多点,没有签过劳动合同,4月7号发3月份工资3000元
私人公司,上班到昨天为止一年多点,没有签过劳动合同,4月7号发3月份工资3000元 私人公司,上班到昨天为止一年多点,没有签过劳动合同,4月7号发3月份工资3000元,4月1号微信提出辞职,老板叫做到招到人再走,4月8号我开始不在公司上班,请问一下,上班第一个月的300元押金和4月份这4天的工资能不能合法找他们要回来?法律依据是什么?谢谢
2018-04-08 21:37 小兰(重庆-九龙坡) 已有 3 位律师回答
1 王林律师  电话:13463270151  2018-04-08 21:52
你好,可以申请劳动仲裁解决
2 白艳霞律师  电话:15025465062  2018-04-08 23:22
申请劳动仲裁
3 胡芳律师  2018-04-12 16:18
可以要求未签劳动合同的双倍工资,具体需要根据情况分析,建议来电详细咨询。
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