上海产假工资问题 上海市的最低工资已经是1450元了,可是我学校的标准工资还是1300元,这个是属于学校违法吗?
我前几个月休了产假,发现领产假工资的时候是按照学校的工资标准1300元来发放的,而不是上海最低工资标准来发放,这个问题我该如何处理?
我前几个月休了产假,发现领产假工资的时候是按照学校的工资标准1300元来发放的,而不是上海最低工资标准来发放,这个问题我该如何处理?
2012-11-08 15:55 sikiy(上海) 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2012年11月09日 10时54分
学校违法,可向劳动监察大队投诉.
2 李军律师 2012-11-08 17:28
学校违法。
3 110网律师 2012-11-08 17:41
违法啊
4 王晔律师 2012-11-08 17:43
是属于学校违法
5 110网律师 2012-11-08 19:19
违法的。。
6 110网律师 2012-11-08 21:23
不能低于最低工资标准,可以申请劳动仲裁。