劳务派遣公司A（用人单位）与员工签订的劳务合同上约定:若今后发生劳务纠纷
劳务派遣公司A（用人单位）与员工签订的劳务合同上约定:若今后发生劳务纠纷 劳务派遣公司A（用人单位）与员工签订的劳务合同上约定:若今后发生劳务纠纷，由B单位（用工单位）支付经济补偿金给该员工。派遣公司A与B单位签订的合作协议约定:如果发生劳务纠纷，由用工单位支付员工经济补偿。
请问律师，我们国家劳动法规定经济补偿是用人单位支付还是用工单位支付呢？
请问律师，我们国家劳动法规定经济补偿是用人单位支付还是用工单位支付呢？
2018-03-31 12:40 2586（上海－黄浦区） 已有 3 位律师回答
1 颜培卿律师 2018-03-31 12:43
用人单位
2 张向锋律师 2018-03-31 14:45
应当有用人单位承担。
3 李军律师 2018-04-02 15:03
用人单位支付
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