想离职！但是公司却说不给这个月工资！或部分！ 今天中午去找主任辞职，要员工离职申请书.主任说要是今天提出辞职不提前说的话这（上个月的）个月没有工资！想辞职要提前一个月申请！但是我去单位上班的时候并没有和单位签订任何劳动合同（实习期2个月）当时说2个月转正之后才能签订正式劳动合同！给我们培训的时候也没有和我们说过辞职的时候要提前申请啊！而且公司的规定什么的也没有培训过啊！我根本不知道辞职要提前申请！现在我想辞职他们才说要我提前申请要不就没有工资！或要扣除部分！（我上个月请过一次病假，其他全勤！）请问他们这样是不违法的！或者是违反那些劳动法规！

正常情况下员工提出离职需提前30日递交书面离职申请，这是劳动法规定的法定义务，不用单位提前约定。但如果你没有履行上述义务，单位可以拒绝给你办离职手续，但不能扣你之前的工资。另外如果你工作已经超过一个月，单位没有签订书面劳动合同，你可以单位未依法签订书面劳动合同为由提出直接解除劳动关系，无需提前30日通知，并可要求未签劳动合同赔偿金

——试用期间的员工随时可以离职，一般提前3天通知单位即可。正式员工的需要提起30天通知单位完成交接并完成交接后到期离职即可。而单位不得以任何理由克扣员工的工资，建议协商解决，协商不成的情况下直接向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决。