合同4年，试用期2个多月通知离职，有没有赔偿。被辞退的原因是因为这个项目没有了
合同4年，试用期2个多月通知离职，有没有赔偿。被辞退的原因是因为这个项目没有了 合同4年，试用期2个多月通知离职，有没有赔偿。被辞退的原因是因为这个项目没有了。
2018-01-17 18:40 ask201……（江苏－苏州） 已有 2 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2018-01-17 19:21
要求补偿。
2 刘青芳律师 2018-01-17 18:52
你好，可以申请劳动仲裁解决争议。
相关法律问题
没有签合同，试用期被辞退有没有赔偿呢
0个回复没有签合同的，在试用期被辞退有没有赔偿
2个回复试用期刚满公司说没有项目做要辞退员工并且没有提前通知，这样能要到赔偿吗
1个回复我想问一下，本来说只压20天的工资，现实却压了40天，因为这个原因提出离职，但是没有合同
1个回复试用期3天 没有签合同，第四天说试用不过，要辞退，我们要工资说要先让我们办入职手续 再让我们办离职手
2个回复我在一家公司工作快工作四个月，因为工作原因被辞退。但是没有签合同，也没有赔偿我双倍工资
1个回复和公司签了3年的合同，现在公司因为这个项目不赚钱要辞退我们，我现在工作4个月，请问应该得到什么赔偿
1个回复适用期不合格辞退，试用期没有交社保和签定合同，但是开了离职证明
4个回复