我们公司的工作规定:一个月30天8小时制,一共240个小时, 我们公司的工作规定:一个月30天8小时制,一共240个小时,这样的规定合法吗?
2017-12-15 10:16 ask201……(广东-广州) 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2017-12-15 10:31
这是可以申请仲裁来维权的
2 郎海华律师 2017-12-15 10:20
可以的
相关法律问题
我们一个月实际工作时间200小时,可是公司因为我们没打卡(打
5个回复在单位哺乳期公司给两小时哺乳时间,国家规定一个小时,给我们算生育金时候公司要把另外一个小时扣回去
1个回复我是在电子厂工作,我们公司的规定是打辞职要提前一个月可是我老公因重伤住进医院
1个回复我是一个临时工,每天却工作8小时,公司还要求我们每人提供2张身份证
1个回复我们公司是一家连锁店,工作时间是12个小时,算是一个酒店式娱乐场所
0个回复我们公司入职的时候说一天8小时制,开始入职一个多月以来几乎天天加班,平均一天工作接近12小时,这样公
1个回复我们一天工作时间12.13,14个小时,一个月连一天休息时间都没有
4个回复你好。我们公司今年没事做就派我们的到处出差。我们合同写明工作地点是固点在某一个地方现在派到我出市了
1个回复