没有签订劳动合同,想辞职老板不批,走了就不给工资,怎样才能拿 没有签订劳动合同,想辞职老板不批,走了就不给工资,怎样才能拿到我应得的工资并让老板同意我离职
2017-12-02 18:28 ask201……(上海) 已有 6 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2017-12-02 19:12
要求赔偿 直接走人
2 夏之威律师 电话:13524907984 2017-12-02 19:17
可申请劳动仲裁
3 徐荣康律师 电话:15021871079 2017-12-02 21:24
可以劳动仲裁维权
4 颜培卿律师 2017-12-02 18:30
没签合同应该也没交社保吧,直接以公司未依法缴纳社保为由提出辞职,当天提出当天可以走人,公司不支付工资可申请劳动仲裁维权
5 张晓雪律师 2017-12-02 20:33
如果无法协商,申请劳动仲裁
6 李军律师 2017-12-03 11:26
1、未签合同,可主张双倍工资差额;
2、有权辞职,工资不给,可申请劳动仲裁维权。
2、有权辞职,工资不给,可申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
在没有跟老板签订劳动合同的情况下员工辞职老板不结工资,找劳动人员不管
1个回复没有签订劳动合同我现在要辞职老板不批并不发工资怎么办?
6个回复没有签订合同劳动 老板不给员工工资 怎么办
4个回复在一家足浴店工作一个多月,觉得不合适提出辞职,老板要求扣半个月工资这个合理吗?没有签订劳动合同
3个回复大学实习期间找工作,遇到老板4,5月没有签订劳动协议,辞职后过了一个月才说结清之前两个月的工资
1个回复私营小店,入职时没有签订劳动合同,现在辞职了老板拒不付工资,借口入职前说过要提前一个月打辞职报告
0个回复在公司上班没有签订劳动合同,辞职后两个月的工资老板一直不给,
3个回复我签了劳动合同,合同上面写了要做满10天辞职才能拿到工资没有
3个回复