员工上班一个半月,没有签劳动合同。老板可以压员工资吗。 员工上班一个半月,没有签劳动合同。老板可以压员工资吗。
2017-11-25 17:44 lyzjl5……(山西-吕梁) 已有 4 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2017-11-25 17:47
不合法的。
2 郎海华律师 2017-11-25 17:45
不可以的
3 刘程伟律师 2017-11-25 17:48
不可以
4 胡爱军律师 2017-11-25 17:53
不可以的,可向劳动局投诉或申请劳动仲裁解决
相关法律问题
你好,我在一个搅拌站上班,单位欠我一个半月工资,没有签合同,这个月八号被老板开除了
2个回复应届毕业生去医院报道上班已一个半月,合同没有签,提出离职可以拿回工资吗
1个回复上班一个半月,没有签劳动合同,没有发工资,提前三天辞职,老板不让
2个回复我在一个小厂上班,没有合同,上了一个月就辞职了,老板同意了,可以一直不发工资拖了快3个月才发工资
1个回复你好,我在一个路边小超市上班,一个月,老板想辞退我,我可以向他要双倍工资吗?没有签合同
1个回复我老板欠我工资一个半月了,没有任何合同! 只请了我一个人!现在还在那里上班
1个回复没有劳动合同,可以随时走吗?老板不给最后一个半月的工资
1个回复没有签劳动合同,工资也是口头答应的,上班一个半月,老板因工厂出了事,公司不打算继续开下去
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